Как пройти испытательный срок и получить желаемую работу?

Работодатель часто предлагает потенциальному работнику пройти испытательный срок. Таким образом он оценивает навыки, пунктуальность и эффективность человека. После успешного собеседования человек должен показать себя с лучшей стороны, чтобы остаться на работе.

Что нужно делать?

Продолжительность испытательного срока регулируется Трудовым кодексом и другими нормативно-правовыми актами. Рядовой работник проходит тестирование в организации до 3 месяцев. После окончания испытательного периода работодатель должен либо принять человека на работу, либо уволить его. Если работодатель будет недоволен качеством выполняемой работы, он может уволить человека, предупредив об этом за 3 дня. Если работник не будет доволен своей должностью он тоже может уволиться, оповестив работодателя за 3 дня (не нужно будет отрабатывать 14 дней).

Чтобы закрепиться на новой должности, потребуется следовать следующим правилам:

  • соблюдать дисциплину;
  • не стесняться обращаться за помощью к коллегам;
  • проявлять инициативу, если должность подразумевает активное участие в делах компании.

Работодатель с большой вероятностью примет человека, который соответствует всего двум критериям: обладает пунктуальностью и теоретическими знаниями для выполнения поставленных задач.

Еще на этапе собеседования человек должен поинтересоваться дресс-кодом компании, правилами и рабочим графиком. При возникновении вопросов обращаются к руководству или к коллегам. Лучше уточнить непонятую информацию, чем нарушить правило или не выполнить поставленную задачу.

Полезные рекомендации

Чтобы повысить вероятность получения желаемой должности, необходимо:

  • опрятно одеваться и всегда приходить на работу в презентабельном виде, если в компании не предусмотрены иные нормы;
  • стараться произвести хорошее впечатление, но при этом не брать на себя лишних обязанностей;
  • наладить дружеский контакт с другими работниками.

Самое главное — хорошо справляться с должностными обязанностями. Квалифицированный специалист сможет рассчитывать на должность в самых престижных компаниях. Во время испытательного срока не нужно переживать или волноваться. Если для выполнения задачи имеются необходимые теоретические знания, то трудностей не возникнет. Практические навыки появятся в первые месяцы работы.

Читайте также:  Как быстро победить простуду зимой?

 

Похожие статьи

Помогла статья? Оцените её

Звёзд: 1Звёзд: 2Звёзд: 3Звёзд: 4Звёзд: 5
Загрузка...
Подпишитесь на наш канал в Яндекс Дзен
Добавить комментарий

Adblock
detector